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关于岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子的公告

发布时间:2017-12-01 12:07:42   

 

中共岳池县委组织部

关于岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记

进入乡镇领导班子的公告

根据《中共四川省委办公厅四川省人民政府办公厅关于印发<切实关心爱护脱贫攻坚一线干部激发干事创业活力办法(试行)>的通知》(川委办〔2017〕20号)和《中共广安市委组织部关于开展2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子工作的通知》(广组通〔2017〕108号)文件精神,结合我县脱贫攻坚工作实际和干部队伍建设需要,现将岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子工作相关事宜公告如下:

一、选拔对象

(一)在建档立卡贫困村担任第一书记1周年以上、目前仍在岗的第一书记;

(二)在建档立卡贫困村任第一书记期间受到县级及以上党委表彰(表扬)、正常离职的第一书记。

二、选拔职位及名额

本次定向选拔主要针对乡镇副乡(镇)长职位,名额为5名。

三、选拔原则

(一)党管干部原则;

(二)德才兼备、以德为先原则;

(三)群众公认、注重实绩原则;

(四)民主、公开、竞争、择优原则。

四、报名资格条件

根据乡镇领导班子长远建设需要,确定报名资格条件如下:

(一)符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的担任党政领导干部应当具备的基本条件;

(二)参工4周年以上,取得学位的硕士研究生可放宽到参工1周年以上;

(三)原则上年龄不超过40周岁;

(四)大专及以上文化程度;

(五)近三年参加年度考核且考核等次均在称职(合格)及以上;

(六)有以下情形之一的,不得参加选拔:

1.涉嫌违纪违法,正在接受审查尚未作出结论的。

2.受到组织处理或党纪政纪处分影响使用的。

3.曾受过行政拘留处罚、刑事处罚或劳动教养的。

4.配偶、子女移居国(境)外的。

5.属违法生育人员的。

6.在各类人事考试中违规违纪尚在禁考期内的。

7.有其他原因不宜选拔的。

(七)以上凡涉及计算截止时间的,均确定为发布公告之日。

五、选拔程序和有关标准

(一)选拔程序。

1.组织报名(12月1日-8日)

告发布之日起至2017年12月8日下午6时止,采取自愿报名与组织推荐相结合的方式进行,符合条件的第一书记到任职贫困村所在乡镇党委报名。报名结束后,各乡镇党委于12月8日下午下班前将《报名表》《报名情况汇总表》(附件1、2,含电子档)报县委组织部(干部一股,邮箱:289811220@qq.com)。县委组织部对报名人数进行统计,如出现报名人数与计划选拔名额的比例达不到3:1的,调减选拔名额。

报名时,需提供报名表、本人身份证、学历学位证书、第一书记任免职文件、考核文件、工作年限证明、表彰(表扬)文件或证书、近期免冠1寸彩照3张等材料。

2.乡镇初审推荐(12月11日-15日)

各乡镇党委严格按照《工作方案》的规定,对报名人员进行资格初审,对资格初审合格的,按照量化评分标准进行综合评估,总分30分。资格初审及综合评估提供相关材料截止发布公告之日。

各乡镇于12月15日下午下班前,将《综合评估评分表》(附件3),《综合评估汇总表》(附件4),《关于确定XX同志为从第一书记中选拔乡镇领导班子成员拟推荐人选的报告》(附件5),乡镇纪委、计生办和派出所出具有无违法违纪行为的证明报送至县委组织部干部一股,有电子档同时拷盘报送。

3.资格复审(12月下旬,具体时间另行通知)

由县委组织部牵头,抽调县纪委、县人社局等相关单位人员组成资格复审小组,集中对报名人员及相关材料进行复审,确定综合评估分值。未按规定时间进行资格复审的视为自愿放弃报名资格,资格审查贯穿选拔工作全过程,报名者提供的个人信息和相关资料必须真实有效。凡存在个人情况弄虚作假、不符合选拔条件的,一经查实,取消选拔资格,并按相关规定严肃处理。

复审地点:县委组织部会议室。

提交材料(含原件及复印件):身份证、毕业证(学位证)和任免职文件、表彰(扬)文件或证书、考核文件。

4.民主评价(12月下旬-1月上旬)

县委组建考察组,采取召开民主测评会方式进行。资格复审合格人员先进行竞职陈述(5分钟内),再由参会人员填写民主测评票。民主评价在乡镇、村两级进行,分别取得乡镇评价和群众评价分值,各10分。

乡镇参加测评人员:乡镇党委、人大、政府领导班子成员、纪委委员;乡镇机关其他干部和所属事业单位主要负责人,县级部门派驻乡镇单位主要负责人;村、社区“两委”主要负责人;不是上列人员的本地本届各级党代表、人大代表、政协委员;其他需要参加的人员。人数必须达到应到会人数的三分之二。

村参加测评人员:村“两委”干部、贫困户代表、非贫困户代表、党员代表等。

5.面试比选(1月上旬)

根据资格复审、综合评估、民主评价结果,高分到低分按3:1的比例确定面试人员名单(如比例达不到3:1的,调减选拔名额;如最后一名分数相同的,一并纳入面试),并在岳池党建网等相关网站进行3个工作日的公示。公示无异议的进入面试环节,对因公示反映造成的缺额依次递补。面试领导小组由县纪委、县委组织部、县人社局等相关单位领导组成,总分40分(具体方案另行制定)。

6.综合考察(1月中旬)

根据综合评估、民主评价、面试的总分,从高分到低分按照选拔名额差额1名确定考察人员名单(如总分相同,依次按综合评估得分、民主评价得分、面试得分排序确定),并在岳池党建网等相关网站进行3个工作日的公示。考察由县委考察组牵头组织,采取个别谈话、实地走访、延伸考察、专题调研、集体面谈等方式进行,总分10分。

7.组织体检(1月中旬)

根据综合评估、民主评价、面试、考察的总分,从高分到低分按照选拔名额等额确定体检人员名单(如总分相同,依次按综合评估得分、民主评价得分、面试得分、考察得分排序确定)。体检的项目和标准参照《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔20051号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)执行。公告发布后至本次选拔体检实施时,如国家出台体检新规定,按照新规定执行。体检对象对体检结果有异议的,可在体检结论公告之日起5日内提出复检申请,复检只进行一次,体检结论以复检结果为准。结果在岳池党建网等相关网站进行公示,公示无异议的按照选拔名额等额确定拟提名人选,因自愿放弃体检或体检不合格等原因出现的缺额依次递补。

8.研究确定(1月下旬)

县委组织部根据综合比选结果,结合乡镇领导班子结构、空缺领导职数等情况,在全县有空缺领导职数的乡镇范围内统筹考虑,提出第一书记选拔进入乡镇领导班子的建议人选名单,并提交县委常委会研究确定。

9.选举任职(2月初)

待县委常委会研究审定建议人选后,由县委组织部及时向有关乡镇党委反馈。乡镇党委将有关人员纳入乡镇领导班子成员候选人预备人选,报经县委批复同意后,提交乡镇人代会正式选举,当选的正式任职。

10.依法登记(2月底前)

经选举当选的人员,在国家行政编制限额内按照公务员登记有关规定进行登记,和其他乡镇领导班子成员一样管理使用,但工作仍在第一书记岗位上。在乡镇最低服务年限为5年。

    (二)量化评分。对第一书记的选拔主要采取量化评分的方式确定,总分为100分,其中综合评估占30分,乡镇评价占10分,群众评价占10分,面试占40分,考察组意见占10分。其中,综合评估分值构成如下:

1.学历(3分)

硕士研究生及以上学历得3分,大学本科学历得2分,大学专科学历得1分。

2.工作考核(7分)

任第一书记期间年度考核称职(合格)1次得1分、优秀1

次得2分,期满考核等次为优秀得1分。

3.受表彰(扬)情况(10分)

脱贫攻坚专项表彰(扬):所驻村或个人受省级及以上表彰1次得10分,受市级表扬1次得7分,受县级表扬1次得4分。

专项表彰(扬)仅指地方党委、政府名义进行的表彰,同一类别表彰只计分1次,计分上限为10分。

4.任职年限(5分)

任建档立卡贫困村或辖有贫困户20户以上的非贫困村第一书记满1年,得2分;任满2年或参加期满考核后连选连任的,得5分。

5.第一书记驻村工作期间,所驻贫困村已验收退出的,得5分。

六、强化工作责任

本次选拔工作是在市委组织部的指导下和县委直接领导下进行,各乡镇党委要成立选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子工作领导小组,由乡镇党委书记任组长,分管组织的副书记任副组长,纪检、组织人事干部为成员(3-5人),负责做好选拔的组织报名、资格初审、综合评估、审核把关、选举等相关工作。要落实责任,党委书记是第一责任人,分管组织的副书记是直接责任人,加强组织领导,严格执行相关文件。要严格责任追究,凡是存在个人情况弄虚作假、不符合选拔条件以及违反干部人事工作纪律等情形的,一经查实,对选拔人员全程“放下”、取消选拔资格,并追究相关人员责任。

七、纪律监督

为保证选拔工作的严肃性、合理性、公正性,本次选拔由县纪委、县监察局全程监督。

八、其他事宜

相关程序的具体时间、地点及有关事宜另行通知。

本公告未尽事宜,由县委组织部负责解释。

咨询电话:5235522(干部一股)

              5235733(组织二股)

选拔工作监督电话:5222700(干部监督股)

    

附件:1.岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子报名表

    2.岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子报名情况汇总表

    3.岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子综合评估评分表

          4.岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子综合评估汇总表

5. 关于确定XX同志为2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子推荐人选的报告

 

 

中共岳池县委组织部

2017年12月1日

附件1岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子报名表.doc

附件2岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子报名情况汇总表.doc

附件3岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子综合评估评分表.doc

附件4岳池县2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子综合评估汇总表.doc

附件5关于确定XX同志为2017年度定向选拔优秀第一书记进入乡镇领导班子推荐人选的报告(模板).doc

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